杭州职业技术学院是高中还是大学9杭州职业技术学院是高中还是大学呢？_杭州职业技术学院是什么学校

　　一、单位简介

　　杭州职业技术学院是杭州市人民政府主办的全日制高职院校，位于杭州钱塘新区下沙高等教育园区。现为双高计划高水平建设学校(B档)、国家骨干高职院校、国家优质高职院校、浙江省示范性高职院校、浙江省优质高职院校建设单位，荣获全国黄炎培职业教育奖“优秀学校奖” “全国高职院校就业竞争力50强”、“高职院校服务贡献50强”、“全国高职院校创新创业示范学校50强”、“全国典型创新创业经验学院50强”等荣誉。

　　二、招聘计划及条件

　　(一)岗位计划

　　具体招聘岗位、人数及招聘条件见《杭州职业技术学院2021年下半年专职教师、高层次人才招聘计划表》(见附件)。

　　(二)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵纪守法，品行端正，无不良记录，职业道德良好。

　　3.身体健康，能满足岗位要求。

　　4.具备与岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力。

　　三、注册和资格考试

　　1.报名时间:本招聘计划于2021年有效。自公告发布之日起，根据各岗位报名情况，及时组织考核，直至相应岗位实施。

　　2.注册方式(选择以下两种方式中的一种)：

　　①在规定时间内登录招聘系统在线平台rczp.hzvtc.edu.cn(建议使用谷歌浏览器)，注册并完善相关信息，选择相应的职位进行注册。

　　②在规定时间内填写登记表（见附件），通过电子邮件将登记表（附近正面免冠1英寸照片）、身份证、学位、职称资格证书、主要绩效材料等电子手稿（扫描）发送至学校人事部电子邮件（hzy_rczp@126.com），请在邮件主题上注明“申请岗位” “申请人姓名” (材料不全视为无效申请)。

　　3.资格考试：经学校审核后，分批确定资格考试合格人员，组织考试，电话通知本人；申请人在提交注册材料后2个月内未收到考试通知的，表明申请材料不符合岗位要求或申请人数未达到最低比例，可转入其他岗位或其他招聘单位，不另行通知。

　　四、考试考核

　　考试以专业技能考试、面试或直接面试的形式进行。对于进行专业能力测试的人员，合格人员（60分）可进入面试（我校不另行通知专业能力测试不合格的候选人），专业能力测试结果不计入总分。半结构化面试、模拟试讲或专业答辩进行面试。面试内容和方法由学校根据岗位职责和专业要求制定。考核的时间和地点另行通知。考试时，请随身携带身份证及相关材料原件进行检查。

　　其中，“骨干教师”和“研究人员”是高层次人才岗位，不设开考比例。“青年教师”岗位设置1:3.最低开考比例。

　　五、调查体检

　　根据面试结果，在80分以上的人员中，根据招聘岗位1:确定调查对象的比例。考察重点了解对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法、道德素质修养和工作经验。合格人员确定为体检对象。在指定医院进行体检（申请人不按规定的时间、地点参加体检，视为放弃体检资格）。体检按照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。根据疫情防控情况，检查和体检的具体时间另行通知。

　　检查或体检不合格的，可根据面试成绩(80分以上)由高分到低分从相应岗位合格人员补考。

　　六、宣传和就业

　　通过调查和体检的，确定为拟录用候选人，并在杭州市人力资源和社会保障局网站和我校官方网站上分阶段公布7个工作日。公示期满后，对拟录用人员无异议或反映问题，经核实不影响录用的，非应届毕业生在公示结束后办理相关手续，签订录用合同；应届毕业生签订就业协议，毕业后办理相关手续，签订录用合同，并按规定约定试用期。

　　2021年应届毕业生未按期取得相应学位证书，或被发现不符合报考条件的，将被取消录用资格。

　　七、联系方式

　　报名网站：rczp.hzvtc.edu.cn

　　联系人：于老师

　　联系电话：0571-56700292

　　监督部门：学院纪委办公室：

　　联系电话：0571-56700017